{"id":9652,"date":"2020-05-01T00:00:00","date_gmt":"2020-05-01T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/wip.stefanobonetti.it\/2020\/01\/05\/tempo-di-agire-con-responsabilit-e-competenza\/"},"modified":"2024-05-24T19:15:18","modified_gmt":"2024-05-24T17:15:18","slug":"tempo-di-agire-con-responsabilit-e-competenza","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wipconsulting.it\/en\/tempo-di-agire-con-responsabilit-e-competenza\/","title":{"rendered":"\u00c8 tempo di agire. Con responsabilit\u00e0\u00a0e competenza"},"content":{"rendered":"<p><em>La complessit\u00e0 della cosiddetta Fase 2 impone progettualit\u00e0, rigore e soprattutto competenze. Il 2 maggio, in una piazza virtuale, centinaia di manager, professionisti e comunicatori racconteranno esperienze e proposte per sottolineare che non ci potr\u00e0 essere ripresa se non saranno coinvolti tutti quei soggetti che esprimono alta professionalit\u00e0.<\/em><\/p>\n<p>1\u00b0 maggio 2020: la Fase2 non sar\u00e0 facile. Anche il Presidente della Repubblica Sergio Mattarella, nel discorso nel giorno della Festa dei Lavoratori 2020, ha espresso dubbi e preoccupazioni.<br \/>\n&#8220;S<em>ono necessarie indicazioni ragionevoli e chiare da parte delle istituzioni<\/em>&#8220;,\u00a0ha detto il Presidente Mattarella. Serve\u00a0&#8220;<em>un equo, efficace e tempestivo sostegno alle famiglie e alle attivit\u00e0 produttive, a quanti sono rimasti disoccupati e senza reddito\u2026 per far compiere un salto di qualit\u00e0 alle imprese<\/em>&#8220;. E ancora: &#8220;<em>\u00c8 ora di ripartire, il governo dia indicazioni chiare&#8230; \u00e8 il momento di superare storici ritardi&#8230; Questo cambiamento andr\u00e0 sapientemente governato affinch\u00e9 la nuova fase non comporti condizioni di ulteriori precariet\u00e0 ed esclusioni, ma sia l&#8217;occasione, al contrario, per affrontare efficacemente ritardi antichi come quelli del lavoro per i giovani e le donne, particolarmente acuti nelle aree del Mezzogiorno. Come il lavoro in nero o irregolare, da fare emergere per esigenza di giustizia e contro l&#8217;insopportabile sfruttamento<\/em>&#8220;.<\/p>\n<p>La Maratona con i Manager del 2 maggio in diretta streaming su\u00a0<a href=\"http:\/\/www.maratonamanager.it\/\">www.maratonamanager.it<\/a>\u00a0affronter\u00e0 proprio questi problemi.\u00a0Centinaia di manager, accademici, alte professionalit\u00e0 che lavorano nei diversi settori del sistema produttivo testimonieranno con proposte, idee e progetti perch\u00e9 la ripresa delle attivit\u00e0 dovr\u00e0 essere una vera e propria ricostruzione, che sia in grado di far ripartire il Paese, ma anche \u2013 anzi soprattutto &#8211; di riequilibrare le storture e le diseconomie che hanno bloccato l\u2019Italia negli ultimi decenni.<br \/>\nLe Associazioni della Comunicazione che aderiscono alla <strong>Rete dei Comunicatori e del Management<\/strong> sono parte attiva della\u00a0Maratona con i Manager. E hanno raccolto decine e decine di testimonianze, che dimostrano \u2013 in una proposta corale \u2013 il valore progettuale delle nostre professionalit\u00e0.<\/p>\n<p>Grazie alla Rete dei Comunicatori e del Management, nata per bloccare la \u201cdeportazione\u201d dei nostri contributi INPS nelle casse disastrate di INPGI, l\u2019Istituto di Previdenza dei Giornalisti, il comparto della Comunicazione ha avviato un percorso di rappresentanza a difesa della nostra professione e &#8211; soprattutto \u2013 di valorizzazione economica. Un percorso complesso e difficile, considerato che il settore non ha contorni contrattuali definiti e che soffriamo (ancora) di un gap culturale della Politica e dell\u2019Imprenditoria che non \u00e8 sufficientemente sensibile nel considerare strategiche le Relazioni Pubbliche e le molteplici specializzazioni della Comunicazione.<br \/>\nIl messaggio dei Comunicatori alla\u00a0Maratona con i Manager\u00a0\u00e8 chiaro: c\u2019\u00e8 bisogno di agire con responsabilit\u00e0 e a questo scopo sono indispensabili anche, se non soprattutto, percorsi e modelli di\u00a0#BuonaComunicazione\u00a0e di\u00a0#ComunicazioneResponsabile. C\u2019\u00e8 bisogno quindi di una\u00a0#Comunicazione professionale, rigorosa, strutturata e continuativa, basata su competenze altamente specializzate. Competenze manageriali. Competenze in grado di fare scelte coraggiose, innovative, efficienti ed efficaci.<br \/>\nQuesto \u00e8 il nostro messaggio per le Istituzioni e gli Stakeholder.<br \/>\nQuesto \u00e8 il nostro impegno per la ripartenza del nostro Paese.<em><br \/>\n<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La complessit\u00e0 della cosiddetta Fase 2 impone progettualit\u00e0, rigore e soprattutto competenze. 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